Lianchuang Technology Group mengadakan pertemuan bersama untuk suku ketiga

Pada pagi 13 Oktober, Lianchuang Technology Group mengadakan pertemuan bersama untuk suku ketiga 2020 di Lianchuang Academy. Pengerusi Kumpulan Lai Banlai, Pengarah Kumpulan Zhang Yuqi, Chen Ye, Wen Hongjun, Penolong Ketua Lai Dingquan dan pemimpin lain, serta pelbagai pemimpin kumpulan itu Ketua jabatan fungsional, ketua pelbagai syarikat industri, anggota Jawatankuasa Pengurusan Ekonomi, dan ketua kewangan dan sumber manusia menghadiri mesyuarat tersebut. Mesyuarat dipengerusikan oleh Chen Ye, Pengarah Kumpulan dan Penolong Pengerusi.

 

Pada pertemuan itu, Liu Qinghui, timbalan pengurus besar eksekutif Liantek, Yao Li, timbalan pengurus besar Lianchuang Electric Appliance Industry Co., Ltd, Wen Hongjun, pengurus besar Xinliangtian, Xu Jin, pengurus besar Lianchuang Electromechanical, dan Ning Chuanjiu , timbalan pengurus besar Lianchuang Sanming, masing-masing melakukan operasi setiap suku tahun. laporan kerja. Setiap wartawan menggunakan sekumpulan data yang jelas dan intuitif, dengan gambar dan teks untuk menganalisis dan menghuraikan tinjauan prestasi suku ketiga secara sistematik, penyelesaian lima tugas penting tahun ini, dan titik terang dan gelap pada suku ketiga, dan mengemukakan rancangan prestasi suku Keempat pertama. Selepas itu, Chen Ye, pengarah kumpulan dan pembantu ketua, mengumumkan objektif perniagaan utama setiap cawangan pada tahun 2021, dan mengatur seperempat keempat sumber manusia berfungsi untuk setiap syarikat. Ketua Pembantu Lai Dingquan membuat pengaturan dan pengaturan terperinci untuk kerja anggaran komprehensif Kumpulan 2021.

Dalam pertemuan itu, Wei Weicong, ketua jabatan IT kumpulan, melaporkan mengenai pelaksanaan sistem maklumat kumpulan dan setiap syarikat pada tahun 2020. Chen Jiandong, perunding IT luaran kumpulan, berkongsi banyak kes maklumat, dan mencadangkan kaedah dan kaedah untuk meningkatkan pengurusan perniagaan dengan bantuan sistem maklumat. Inisiatif.

Pengerusi Lai Banlai menyampaikan ucapan penutup, menekankan dan meminta kerja yang berkaitan.

1. Terus melaksanakan dan menyatukan pembinaan maklumat. Kumpulan ini telah melabur lebih daripada 20 juta yuan sebelum dan sesudahnya. Semua syarikat mesti mempromosikan pengurusan maklumat secara aktif. Semua orang yang menggunakan sistem maklumat, dari peringkat tinggi hingga pekerja biasa, mesti mengeluarkan sijil pekerjaan; 2. Setiap syarikat Melalui "tiga jadual penjualan", kami akan meneroka peluang pasaran dengan mendalam untuk setiap wilayah dan setiap produk, dan berlari untuk melengkapkan petunjuk perniagaan tahunan; pada suku ketiga dan keempat, setiap syarikat akan membuat pengaturan untuk anggaran 2021 dan sumber daya manusia utama berfungsi; keempat, kumpulan ini telah memperkenalkan beberapa bakat pengurusan Senior dalam industri yang sama, setiap orang harus membuka minda mereka, belajar antara satu sama lain, belajar antara satu sama lain, membuat kemajuan bersama, meningkatkan prestasi dan keuntungan syarikat, dan meningkatkan faedah pekerja.

 

Pada akhirnya, Lai Dong mendorong semua orang: "Maju dan berbahagia." Galakkan semua orang untuk melakukan perkara yang ekstrem dan lakukan yang lebih baik, sehingga mereka dapat menemukan nilai mereka sendiri di platform Lianchuang dan merealisasikan impian mereka.

Setakat ini, mesyuarat bersama suku ketiga Lianchuang Technology Group telah berjaya diselesaikan. Mesyuarat mengatur tugas-tugas utama untuk suku keempat dan menjelaskan rancangan strategik dan tujuan perniagaan untuk tahun 2021. Syarikat akan menggunakan pertemuan ini sebagai peluang untuk mengenal pasti kelebihan, menebus kekurangan, dan membuat usaha tepat untuk berlari untuk suku keempat. Ikhtiar untuk melawan permainan penutupan 2020 dan meletakkan asas yang kukuh untuk permulaan 2021!

 


Masa penghantaran: 16 Okt-2020